Chères lectrices, chers lecteurs
C'est la première fois que je m'adresse à vous en personne dans le cadre de ce rapport sur le développement durable. J'ai l'honneur d'être membre du conseil de direction de König + Neurath AG depuis mai 2022. En qualité de P.D.G. unique, j'assume la responsabilité pour l'ensemble de notre entreprise familiale depuis juin dernier. Je souhaite vous informer ici sur les sujets auxquels nous nous sommes consacrés au cours des exercices de référence 2022 et 2023, et vous présenter les résultats que nous avons obtenus :
Pour commencer, je voudrais parler du fondement essentiel de notre coopération : nos valeurs. Un processus participatif dans lequel tous les secteurs de l'entreprise ont été impliqués a permis de définir quatre valeurs d'entreprise qui caractérisent König + Neurath : partenariat, fiabilité, dynamisme et authenticité. Au total, 145 ateliers ont permis de discuter sur les valeurs dans l'entreprise et de les étayer par des contenus, en impliquant chaque membre du personnel. Ce processus consacré aux valeurs nous a montré à quel point des relations humaines positives sont importantes et a nettement renforcé notre sentiment d'appartenir à une communauté.
La modernisation complète du WORK.CULTURE.CAMPUS, notre Showroom à Karben, a été menée à terme en 2022 et sa présentation à l'ensemble du personnel a eu lieu à l'occasion d'une grande fête de printemps. Au cours de l'année d'inauguration, quelque 800 partenaires ont pu découvrir notre nouvel environnement consacré aux univers de bureau modernes.
Autre point d'orgue en 2022 : la présentation de produits sous licence de l'Eintracht-Frankfurt, que l'on peut désormais commander dans notre boutique en ligne K+N. Nous avons continué à automatiser notre production : 21 véhicules à guidage automatique assurent une circulation efficace des marchandises dans nos ateliers. Il va de soi que les normes de sécurité les plus strictes sont respectées : notre système de gestion de la santé et de la sécurité au travail a été certifié conforme à la norme internationale ISO 45001 en 2022.
Jetons maintenant un regard sur l'année 2023 : elle a montré sans ambiguïté que toute activité économique s'articule autour de la personne humaine. Frank Henn, notre collègue de longue dateet que nous estimions beaucoup, président du comité social et économique et membre du conseil de surveillance, nous a quittés brutalement et beaucoup trop tôt. Il a travaillé pendant 34 ans chez König + Neurath, qui perd un conseiller précieux, un interlocuteur prévoyant et une personnalité inspiratrice. En ces moments difficiles, nous avons constaté à quel point la cohésion et le sentiment d'appartenir à une communauté sont ancrés dans l'entreprise.
Hartmut Hagemann, mon ancien collègue au sein du comité directeur, m'a transmis le poste de Président directeur général l'année dernière. Monsieur Hagemann a contribué de manière décisive à asseoir notre position sur le marché et il a assumé des responsabilités pendant une période économiquement difficile.
Notre congrès « K+N LIVE », qui a réuni quelque 500 invités dans notre WORK.CULTURE.CAMPUS, a sans aucun doute été un point d'orgue de l'année 2023. L'ambiance et les retours d'information ont été excellents et nous encouragent à organiser d'autres événements de ce type à l'avenir.
Notre production a elle aussi continué à progresser, tant par l'intégration de la robotique dans nos processus de fabrication pour améliorer leur efficacité que par les optimisations des installations de peinture par poudrage, qui nous ont permis de réduire nettement notre consommation de gaz naturel, et de remporter en plus le « BESSER LACKIEREN » AWARD 2023. Notre chaîne de peinture a également été entièrement modernisée. Une conversion des processus nous permet de réaliser des économies d'énergie substantielles et de réduire nettement nos émissions de solvants.
Nous sommes particulièrement fiers d'un projet de réfection mené avec notre client suisse F. Hoffmann-La Roche, qui a décidé tout simplement de faire remettre à neuf son mobilier König + Neurath au lieu de le remplacer. Ainsi, nous avons élaboré un projet de grande envergure qui a permis de remettre en état 850 cloisons et d'appliquer un concept de tissus et de couleurs novateur. Il est très facile d'agir de manière durable, il suffit de le vouloir.
Je suis très fier que nous ayons pu, en dépit de conditions économiques difficiles, parvenir à de grandes réussites au cours des deux dernières années, et que König + Neurath puisse poursuivre sur la voie du progrès. Nous sommes impatients d'aborder les projets en suspens, pour plus d'efficacité, une véritable économie circulaire et, point essentiel, des relations humaines qui reposent sur nos valeurs.
GRI Index
GRI: 2-22Déclaration d'application de la stratégie de développement durable
GRI: 2-23Déclaration d'engagement sur les principes et modes d'action
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