GRI-Inhaltsindex

2-1 Organisationsprofil

2-2 Entitäten, die in der Nachhaltigkeitsberichterstattung der Organisation berücksichtigt werden

2-3 Berichtszeitraum, Berichtshäufigkeit und Kontaktstelle

Berichtszeitraum: 1. Januar 2022 - 31. Dezember 2023 (zwei Geschäftsjahre)

Häufigkeit: jährlich

Berichtsdatum: 6. Dezember 2024

Kontaktstelle: nachhaltigkeit@koenig-neurath.de

2-4 Richtigstellung oder Neudarstellung von Informationen

2-5 Externe Prüfung

Die Nachhaltigkeitsberichterstattung wurde nicht extern geprüft. Die umwelt-, energie- und arbeitsschutzbezogenen Angaben werden in jährlich stattfindenden externen Audits der Managementsysteme überprüft.

2-6 Aktivitäten, Wertschöpfungskette und andere Geschäftsbeziehungen

2-7 Angestellte

2-8 Mitarbeiter:innen, die keine Angestellten sind

2-9 Führungsstruktur und Zusammensetzung

2-11 Vorsitzende:r des höchsten Kontrollorgans

2-22 Anwendungserklärung zur Strategie für nachhaltige Entwicklung

2-23 Verpflichtungserklärung zu Grundsätzen und Handlungsweisen

2-26 Verfahren für die Einholung von Ratschlägen und die Meldung von Anliegen

2-27 Einhaltung von Gesetzen und Verordnungen

2-28 Mitgliedschaft in Verbänden und Interessengruppen

2-29 Ansatz für die Einbindung von Stakeholdern

2-30 Tarifverträge

3-1 Verfahren zur Bestimmung wesentlicher Themen

3-2 Liste der wesentlichen Themen

3-3 Management von wesentlichen Themen

302-1 Energieverbrauch innerhalb der Organisation

302-4 Verringerung des Energieverbrauchs

303-3 Wasserentnahme

305-1 Direkte THG-Emissionen (Scope 1)

305-2 Indirekte energiebedingte THG-Emissionen (Scope 2)

305-5 Senkung der THG-Emissionen

306-2 Abfall nach Art und Entsorgungsmethode

403-4 Mitarbeiterbeteiligung, Konsultation und Kommunikation zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

403-5 Mitarbeiterschulungen zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

403-6 Förderung der Gesundheit der Mitarbeiter

403-9 Arbeitsbedingte Verletzungen

404-1 Durchschnittliche Stundenanzahl der Aus- und Weiterbildung pro Jahr und Angestellten

405-2 Verhältnis des Grundgehalts und der Vergütung von Frauen zum Grundgehalt und zur Vergütung von Männern

416-1 Beurteilung der Auswirkungen verschiedener Produkt- und Dienstleistungskategorien auf Gesundheit und Sicherheit

419-1 Nichteinhaltung von Gesetzen und Vorschriften im sozialen und wirtschaftlichen Bereich