DÉCLARATION DE SOUTIEN

Les valeurs au sein de notre entreprise et les questions relatives à nos relations humaines et aux valeurs que nous partageons font alors l'objet d'une attention particulière. L'être humain est au coeur de nos préoccupations. Je suis persuadé qu'une conception commune des valeurs renforce aussi bien la coopération au sein de l'entreprise que celle avec nos intervenants et qu'elle constitue un fondement essentiel pour l'avenir de König + Neurath.

Nous venons de traverser une période critique et les défis ont été omniprésents au cours des exercices 2020 et 2021. Les difficultés de livraison, les hausses significatives de prix, les commandes annulées, les arrêts maladie, les obstacles dans le travail quotidien et dans les relations avec nos intervenants étaient à l'ordre du jour, et le sont encore en partie. La pandémie de Covid-19 a eu un impact très perceptible chez nous comme dans tous les secteurs et tous les pays. König + Neurath a dû supprimer des emplois, démarche inévitable pour assurer la viabilité de l'entreprise. En coopération avec le comité social et économique et le syndicat, nous avons élaboré un plan social qui a permis de donner une perspective d'avenir à tous les employés touchés par les licenciements.

La pandémie de Covid-19 a profondément modifié la façon de travailler au bureau, et les conséquences nous touchent directement en tant que marque leader du mobilier de bureau et des systèmes d'agencement de l'espace. Le recours plus fréquent au télétravail, les concepts d'hygiène pour l'environnement de bureau ou l'utilisation accrue de moyens de communication numériques modifient les besoins de notre clientèle. Notre rôle doit être celui d'un prestataire de services qui aborde ces changements conjointement avec ses partenaires pour élaborer des solutions personnalisées.

C'est justement dans les périodes difficiles qu'il nous importe de continuer à nous impliquer dans la protection de l'environnement et du climat. Nous avons donc mis en oeuvre de nombreux projets qui nous ont permis d'améliorer l'efficacité des processus et de réduire les répercussions écologiques évitables. L'utilisation accrue de la cobotique, les remplacements d'installations et la mise en place de véhicules à guidage automatique sont quelques exemples de ces projets.

La mise en service de notre entrepôt à chambres très hautes en octobre 2021 a constitué une étape décisive. La construction de ce nouvel entrepôt a été l'un des derniers projets lancés par Egon König. Après son décès, son épouse Gerti König s'est investie pour que les travaux continuent. Les processus standardisés et numérisés tels que l'entreposage et le prélèvement y sont entièrement automatisés. Cet entrepôt étant conçu comme une halle non chauffée, son entretien ne nécessite aucune énergie thermique. De plus, le toit a été végétalisé pour compenser la surface bâtie directement sur place.

La transformation du showroom sur notre site de Karben, siège de l'entreprise, a également commencé en 2021. Elle vise à présenter l'entreprise et ses produits dans un cadre moderne et conforme à nos exigences sévères en termes de qualité. Par ailleurs, nous avons développé et lancé l'application interne « K+N YouKNow », qui nous permet d'informer simultanément et uniformément l'ensemble du personnel sur ce qui se passe chez König + Neurath.

En ce qui concerne nos produits, nous avons obtenu en 2021 trois certifications nouvelles pour nous. Une grande partie de la gamme de König + Neurath porte donc désormais le label environnemental « Ange bleu ». De plus, tous nos produits certifiés selon la norme de durabilité European LEVEL ont obtenu l'échelon le plus élevé, « LEVEL 3 ». Et pour que notre site de production unique de Karben continue d'être apprécié à sa juste valeur, nous avons suivi les étapes de la certification « Möbel Made in Germany ». Nos initiatives et les certifications indépendantes montrent que nous savons à quel point il est important de protéger l'environnement, et reflètent notre ambition quant à la réalisation des objectifs.

Notre engagement pour la gestion durable de notre entreprise ressort clairement de ce rapport d'avancement. À nos yeux, il s'agit là d'une gestion qui s'articule autour de l'être humain, de la protection des ressources, de l'économie circulaire et de la stabilité économique.

La société König + Neurath AG est signataire du Pacte mondial (UN Global Compact) depuis 2016 et approuve pleinement ses dix principes en matière de droits de l'homme, de normes du travail, de protection de l'environnement et de prévention de la corruption. Nous intégrons ces principes à nos activités commerciales et exigeons de tous nos partenaires qu'ils les respectent également.

HARTMUT HAGEMANN

Président directeur général – Stratégie de l’entreprise, finances, NTIC Ventes et Marketing